Soy inquieto y soñador, cercano y exigente, analítico y jugador de equipo. Estoy entre los que creen que siempre hay una forma más original y simple de hacer las cosas.
De pequeño me llevaron al médico porque no hablaba. Hasta que encontré los motivos para hacerlo.
He participado en iniciativas innovadoras como profesional de gobiernos, agencias digitales y multinacionales de renombre.
He dirigido proyectos de Gobierno abierto, participación ciudadana, redes sociales corporativas, Experiencia de empleado, marca empleadora o marca personal, entre otras.
He trabajado en medios de comunicación nacionales e internacionales, tanto en prensa como en radio y televisión.
También, he sido responsable de Comunicación interna y externa en empresas y organizaciones profesionales.
Si hubiera una carrera sobre la Rebeldía sería ahora mismo doctor
Todo lo que tenía que saber sobre la gestión de empresas y el diseño de negocios.
Una manera de ver el mundo y, ante todo, de contarlo en dos minutos sin que salga tu ego.
Es bueno conocer los clásicos de la gestión de personas para hackearlos.
Como creo en tribus, ritos y relatos grupales me puse la mirada antropóloga.
Estoy certificado en facilitación sociocrática y en Sociocracia por Sociocracy For All (SoFA) y The Sociocracy Group (TSG).
Sociocracia es una manera innovadora de organizar la empresa y de distribuir la toma de decisiones basada en la transparencia, la equidad y la eficiencia.
Sabemos que la clave está en conectar a nuestros líderes y equipos con una Experiencia de empleado verdaderamente diferencial, con una manera más disruptiva de entender el trabajo
Explora las últimas tendencias y recomendaciones sobre la Experiencia de empleado, el futuro del trabajo, las organizaciones del mañana y el liderazgo sistémico.
Suscríbete y disfruta del canal de audio líder en español sobre organizaciones y cultura de empresa.