Etiqueta: RRHH
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Qué es Experiencia de empleado. Otros enfoques
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Los 5 enfoques de trabajo más completos y útiles sobre qué es y qué contiene una estrategia de Experiencia de empleado.
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Comprender la Experiencia de empleado como una estrategia de negocio
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La Experiencia de empleado es una estrategia de negocio en auge ante los cambios en el trabajo pero todavía se comprende de forma errónea. No es un indicador más ni una suma de campañas ni un kit de herramientas.
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La dimensión organizativa de la marca empleadora
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El diseño de una estrategia de Marca empleadora competente ayudará a atraer el talento que necesitamos. Con todo, el primer beneficio de una iniciativa así es conocer, integrar y ordenar los activos de los que que la organización dispone. Tal comprensión facilitará, por tanto, dotarse de una propuesta de valor…